Tag Archives: Assenteismo

25Mag/26
HR, smetti di mettere le persone al centro!

HR, smetti di mettere le persone al centro!

Mettere le persone al centro può diventare fuorviante se l’HR interviene solo su competenze, motivazione e comportamenti individuali. L’articolo mostra come molti problemi di collaborazione, delega, engagement, turnover e assenteismo possano nascere anche da ruoli, processi, carichi, incentivi e qualità manageriale, e come trasformarli in una prima lettura economica utile per il board.

22Apr/26
Come misurare il costo delle inefficienze organizzative

HR e costi nascosti delle inefficienze organizzative

Le inefficienze organizzative non sempre compaiono nei bilanci, ma incidono su produttività, retention, assenteismo e profittabilità. Questo articolo mostra quali costi nascosti stanno erodendo i risultati della tua organizzazione, perché è fondamentale misurarli con metodo e come usare dati, benchmark per portare le Risorse Umane al tavolo delle decisioni con un argomento economico credibile.
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