Come allenare l’ottimismo: consigli pratici per il mondo del lavoro di Federica Cominelli in collaborazione con Maria Cotelli – PEOPLEwellBe Cosa sono ottimismo e pessimismo? L’ottimismo è una predisposizioneRead More…
Il Futuro del Lavoro: Sviluppo delle Competenze come Chiave per il Successo di Federica Cominelli, Stella Bonato, Manuela Rossini – PEOPLEwellBe Il mondo del lavoro sta attraversando una trasformazione senzaRead More…
L’intelligenza emotiva nella gestione dello stress del manager: un approccio vincente di Federica Cominelli, Stella Bonato, Manuela Rossini – PEOPLEwellBe Nel caotico mondo aziendale di oggi, la capacità di gestireRead More…
Lo stato di flusso nella performance lavorativa di Alessandro Del Torto in collaborazione con Stella Bonato | PEOPLEwellBe Il termine “stato di flusso”, detto anche “stato di flow”, venne coniatoRead More…
Per aspera ad astra: l’importanza dell’empowerment a lavoro di Manuela Rossini – Raffaele Landolfi – Federica Cominelli Siamo ormai consapevoli di vivere in un contesto storico in continuo mutamento, che ciRead More…
La delega: cos’è e come attuarla al meglio di Manuela Rossini – Raffaele Landolfi – Federica Cominelli “Questo è il più grande segreto che esiste nella gestione del personale: primaRead More…
L’empatia: i vantaggi di vivere buoni rapporti nei luoghi di lavoro di Manuela Rossini – Raffaele Landolfi – Federica Cominelli Secondo McKinsey (2018), le competenze relazionali e sociali risultano essereRead More…
Gestire le proprie emozioni: un’opportunità per lo sviluppo delle relazioni di Manuela Rossini – Raffaele Landolfi – Federica Cominelli Nella nostra vita ci siamo spesso trovati a dover far fronte a deiRead More…
La relazionalità al lavoro Nuove prospettive e dove trovarle di Manuela Rossini – Raffaele Landolfi – Federica Cominelli Rispetto all’epoca in cui stiamo vivendo, i modi in cui le persone si rapportano fraRead More…
Essere un buon leader: caratteristiche e sviluppo di Manuela Rossini – Raffaele Landolfi – Federica Cominelli La leadership aziendale è un processo sociale che porta un individuo ad influenzare pensieri, atteggiamenti e comportamentiRead More…
