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Nuova ricerca LinkedIn: cosa desiderano i Professionisti italiani

LinkedIn annuncia i dati della sua ultima ricerca dedicata alla percezione degli italiani in relazione al futuro del proprio lavoro, le competenze necessarie per avere successo in ambito professionale e la comparazione degli stipendi attuali rispetto alle generazioni precedenti.

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Il decalogo per trovare lavoro con l’Head Hunter

Page Executive svela i comportamenti chiave per arrivare ad affrontare il colloquio con successo

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Folletto: al via con una campagna digital per reclutare 400 venditori

Folletto, che quest’anno celebra i suoi 80 anni di presenza in Italia, lancia una nuova campagna digital e apre complessivamente ben 400 posizioni su tutto il territorio nazionale, circa 20 nuovi inserimenti per regione.

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Ecco i lavori sotto l’albero: le figure più ricercate in questo scorcio di 2018

Logistica, spedizioni, addetti vendita, camerieri, ma anche receptionist e animatori turistici

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Lavoro da remoto e dispositivi mobileIl 70% delle persone riscontra un cambiamento nella vita lavorativa (e personale)

Molti dipendenti in Italia usano questi dispositivi anche per motivi personali al di fuori dell’orario di lavoro, sfumano ulteriormente i confini tra lavoro e tempo libero. Sembra che il vecchio detto “essere sempre di turno” non sia mai stato così vero.

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Agenda Millennials: attrarre, coinvolgere e trattenere giovani talenti

Grazie alla sua Agenda Millennials, Mars Italia si riconferma un esempio di eccellenza tra gli ambienti di lavoro, classificandosi al 5° posto del Best Workplace for Millennials.

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HR INNOVATION FORUM L’evento su Innovazione e Talent Management

Il 14 Marzo 2019 torna a Bologna, nella splendida cornice del Savoia Hotel Regency, HR INNOVATION FORUM, la prima rassegna in Italia delle principali soluzioni innovative di prodotto e di processo applicate al Talent Management.

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Smart Intuition Technology: processi di recruiting più efficaci del 50%

Intelligenza Artificiale e Tassonomia potenziano le performance del motore di ricerca Jobrapido.  La nuova Smart Intuition Technology™ rende i processi di recruiting più efficaci del 50%, aiutando a colmare il gap tra domanda e offerta di lavoro

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Intelligenza Artificiale e Big Data. I lavori del futuro stentano a decollare in Italia

La rivoluzione digitale, forse la più rapida e pervasiva fase di cambiamento che il genere umano abbia mai vissuto, sta modificando profondamente il mondo in cui viviamo.

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Come (ri)negoziare lo stipendio: 5 Consigli

Gli ultimi mesi dell’anno sono il periodo in cui le persone riflettono sull’anno passato, sui traguardi raggiunti e sugli obiettivi per l’anno che sta per iniziare. Un bilancio che non interessa solo la vita personale ma anche quella lavorativa.

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Benessere personale e produttività lavorativa

L’89% delle persone ritiene che avere buoni rapporti con i colleghi influisce positivamente sul proprio lavoro. Italiani tra i primi in Europa per l’importanza riconosciuta alle relazioni personali

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Il Consulente HR 2.0 - Un’attività lavorativa sempre più caotica e complessa

L’attività del Consulente HR, come peraltro quella della maggior parte dei professionisti, nel corso degli ultimi anni ha subito profondi cambiamenti. Per precisare, con il termine Consulente HR intendiamo tutti quei professionisti che svolgono, sia in modo autonomo che per conto di società, attività di tipo consulenziali e/o di fornitura di servizi destinati a favorire la gestione delle risorse umane all’interno delle organizzazioni.

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