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    Search Results for: feedback

    RisorseUmane-HR.it > Risultati della ricerca per 'feedback'
    14Dic/23
    Quando il feedback (non) incontra l’ascolto

    Quando il Feedback (Non) Incontra l’Ascolto | Marco Labate

    14/12/2023Ambiente di Lavoro, Gestione Risorse UmaneAscolto Attivo, Comunicazione, Employee Engagement, Employee Retention, FeedbackRisorseUmane-HR

        Quando il feedback (non) incontra l’ascolto di Marco Labate Il feedback dei dipendenti è uno strumento incredibilmente importante per consentire alle aziende di valutare il coinvolgimento e il morale deiRead More…

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    24Ott/23
    FeedBack Efficace

    Feedback Efficace: nel dubbio, mi faccio un panino! | Mike Manica

    24/10/2023KnowledgeComunicazione, FeedbackRisorseUmane-HR

      Feedback Efficace: nel dubbio, mi faccio un panino! di Mike Manica Feedback è un termine che deriva dall’inglese: feed (nutrire) back (indietro), sono delle informazioni di ritorno, che restituiamo alle personeRead More…

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    25Ott/22
    Feedback- una prospettiva per la sua applicazione

    Feedback: una prospettiva per la sua applicazione | Matteo P. Bonistalli

    25/10/2022Gestione Risorse UmaneFeedbackRisorseUmane-HR

        Feedback: una prospettiva per la sua applicazione di Matteo P. Bonistalli Il termine feedback nella sua accezione “tecnica” fu utilizzato per la prima volta all’interno degli studi dei sistemi omeostatici perRead More…

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    21Dic/21
    Feedback & Errore

    Feedback & Errore | Matteo P. Bonistalli

    21/12/2021Gestione Risorse Umane, Leadership, ManagementCompetenze HR, Comunicazione, Feedback, Motivazione dei dipendentiRisorseUmane-HR

        Feedback & Errore di Matteo P. Bonistalli Nel contesto aziendale il feedback conversazionale viene spesso utilizzato per comunicare un elogio, un’osservazione su un determinato comportamento, per capire se un messaggioRead More…

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    09Dic/20

    La cultura del feedback. Dare e ricevere feedback con efficacia ed eleganza per stimolare lo sviluppo professionale ed organizzativo

                    La cultura del feedback Dare e ricevere feedback con efficacia ed eleganza per stimolare lo sviluppo professionale ed organizzativo di Alberto De Panfilis e PiercarloRead More…

    17Nov/20
    L’importanza del processo di Feedback nella Gestione delle Risorse Umane

    L’importanza del processo di Feedback nella Gestione delle Risorse Umane | Valerio Paradisi

    17/11/2020Gestione Risorse UmaneCompetenze HR, Feedback, Motivazione dei dipendentiRisorseUmane-HR

          L’importanza del processo di Feedback nella Gestione delle Risorse Umane di Valerio Paradisi Il processo di Feedback è un’attività fondamentale all’interno delle organizzazioni. Esso permette di ottenere informazioni oggettiveRead More…

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    01Set/20
    Come rispondiamo ai diversi tipi di feedback

    Come rispondiamo ai diversi tipi di feedback | Valentina Murace

    01/09/2020Gestione Risorse UmaneCompetenze HR, Motivazione, Motivazione dei dipendenti, ProduttivitàRisorseUmane-HR

        Come rispondiamo ai diversi tipi di feedback Le dinamiche emotive spesso sottovalutate di Valentina Murace Molti contesti aziendali stanno progressivamente attribuendo un grande valore alla capacità di fornire ​feedback eRead More…

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    23Lug/20
    feedback

    L’importanza del Feedback in azienda | Alessia Cavaliere

    23/07/2020Gestione Risorse Umane, ManagementMotivazione dei dipendenti, ProduttivitàRisorseUmane-HR

      L’importanza del Feedback in azienda di Alessia Cavaliere Il Feedback: come e quando usarlo La comunicazione è uno degli elementi più importanti nella vita di un individuo. L’uomo nasce come unRead More…

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    25Feb/20
    La Cultura del Feedback Il Capitale d’Impresa passa dal Capitale Umano

    La Cultura del Feedback: il Capitale d’Impresa passa dal Capitale Umano | Valerio Protano

    25/02/2020Gestione Risorse Umane, ManagementMotivazione dei dipendenti, Produttività, Valutazione delle prestazioniRisorseUmane-HR

    La Cultura del Feedback Il Capitale d’Impresa passa dal Capitale Umano Cosa differenzia veramente un leader da un capo? Qual è il vero asso nella manica che distingue una buona azienda daRead More…

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    04Feb/20
    Feedback

    Feedback: servi davvero (come sei)? | Roberto Marra

    04/02/2020Gestione Risorse Umane, ManagementCompetenze HR, Comunicazione, Motivazione dei dipendenti, Valutazione delle prestazioniRisorseUmane-HR

    Feedback: servi davvero (come sei)? di Roberto Marra Feedback: risorsa o trappola Il feedback, soprattutto negli ultimi anni, è stato uno degli strumenti (e tra le parole) più utilizzati nel mondo delleRead More…

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