Non tutti i conflitti vengono al pettine… di Eugenio Vignali Avere al proprio interno relazioni interpersonali armoniose, una comunicazione aperta e costruttiva e dunque un elevato grado di collaborazione èRead More…
Ridurre i costi operativi? Cominciamo dai costi dei conflitti di Eugenio Vignali Ridurre i costi operativi è un’esigenza drammatica per molte realtà a seguito degli aumenti che hanno colpito leRead More…
Il conflitto nei team, problema o opportunità? di Eugenio Vignali L’interdipendenza è uno degli stressor di tutte le relazioni, formali e informali, ad ogni livello, fra persone ma anche fra gruppiRead More…
Qualità dell’esperienza lavorativa e gestione dei conflitti di Eugenio Vignali Le cosiddette “dimissioni di massa” (great resignation) alle quali stiamo assistendo in molti paesi sono un fenomeno sociologico prima ancoraRead More…
Il metodo psicogenealogico come strumento integrato nel counseling aziendale di Simona Pera La gestione dei conflitti nell’ambito dell’attività delle aziende costituisce uno degli argomenti di maggiore interesse quando ci siRead More…
Come gestire il Conflitto Organizzativo nell’epoca del Diversity & Inclusion Management di Valerio Paradisi Il conflitto è un evento inevitabile della vita organizzativa; esso non deve però essere visto unicamente comeRead More…
L’analisi transazionale nella gestione dei conflitti lavorativi Uno strumento per ripristinare la comunicazione “io OK, tu OK” di Valentina Murace Poiché il fulcro di ogni organizzazione è caratterizzato dalle proprieRead More…
La teoria del conflitto realistico applicata alle MBO di Rovena Bronzi Nell’ambito della psicologia sociale, troviamo moltissime teorie che affrontano il tema dei rapporti e delle dinamiche intergruppi (ovvero fraRead More…
Consapevolezza personale nella gestione del conflitto di Monica Ghirelli – T&D Sono trascorsi molti anni da quando Ralph H. Kilmann pubblicò i risultati di una ricerca condotta con Ken Thomas, i due ricercatoriRead More…
La conflittualità in azienda: evento ordinario o straordinario? di Dario Cavalli Con il termine conflitto si intende, nel campo del diritto, quella “situazione giuridica caratterizzata da posizioni contrastanti e incompatibili proprie diRead More…
